Zertifikatskurs: Professionelles Führen und Leiten von Kindertageseinrichtungen

ab 07.11.2019

Angesichts des demografischen Wandels, der steigenden Anforderungen und gesetzlichen Qualifizierungsvoraussetzungen an die Funktion der Leitung von Kindertageseinrichtungen kommt es zunehmend zu personellen Veränderungen in den Leitungspositionen von Kitas.

Nähere Informationen und Anmeldung unter: Online-Veranstaltungskalender

Studienkurs: Sozialpsychiatrie

In Kooperation mit dem Zentrum für Weiterbildung und der Fakultät Angewandte Sozialwissenschaften der Fachhochschule Erfurt

ab 15.11.2019

Der Paradigmenwechsel in der psychiatrischen Versorgungslandschaft von der einrichtungsbezogenen- hin zur personenbezogenen Erbringung psychiatrischer und psychosozialer Leistungen ist in vollem Gange. Der Studienkurs Sozialpsychiatrie ist eine sozial- und gemeindepsychiatrische Zusatzqualifikation, die Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter aus den verschiedenen Einrichtungen, Diensten und Angeboten für Menschen mit psychischen Störungen auf diese Veränderungen vorbereiten will. Er vermittelt Ihnen praxisnahe und an Ihrem Arbeitsalltag orientierte Themen, die mit theoretischen Hintergrundinformationen angereichert werden.

Nähere Informationen und Anmeldung unter: www.parisat.de

Zertifikatskurs: Gesamtausbildung Mediation

Eröffnen Sie sich neue Möglichkeiten - Werden Sie MediatorIn!

Wenn Konflikte explodieren: Widerstände und verdrängte Konflikte führen oft zu einem Anstauen von Gefühlen, die sich dann in überzogenem, gewaltbereiten Verhalten entladen. Dieses Vermeiden der konstruktiven Konfliktbewältigung zeigt sich von internationalen Kriegsschauplätzen bis in die kleinsten Zellen unserer Gesellschaft. Die Beteiligten scheuen keine Anstrengung und manchmal auch keine Kosten, um für den eigenen Vorteil dem anderen zu schaden. Mediation ist ein Konfliktlösungsverfahren, das sich auch bei scharfen Konfrontationen und hohen Widerständen bewährt hat. Erlernen Sie einen konstruktiven Umgang mit Konflikten und erlangen Sie die Fähigkeit, selbst professionell vermitteln zu können. Dies erleichtert Ihnen den Berufsalltag und eröffnet Ihnen vielfältige neue Möglichkeiten.

Unsere Gesamtausbildung Mediation richtet sich nach den Standards des Bundesverbandes MEDIATION e.V. (BM) und entspricht den Voraussetzungen der Zertifizierung gemäß dem Mediationsgesetz. Grundsätzlich steht sie allen Berufsgruppen offen. Sie setzt sich aus einem Grund- und Praxiskurs mit insgesamt 9 Modulen zusammen und kann berufsbegleitend besucht werden. Bestandteil der Ausbildung ist eine Projektarbeit, die im 5. Modul präsentiert wird. Hiermit wird die Mediation in den beruflichen Kontext integriert bzw. der Grundstein für eine eigene Mediationspraxis gelegt. Zur Ausbildung gehört die Durchführung einer realen Mediation, die in dokumentierter Form dem Ausbilderteam vorgelegt wird.

Nähere Informationen und Anmeldung unter: Online-Veranstaltungskalender

Zertifikatskurs: Praxisanleiter/in (Neuer Termin!)

Sie legen Wert auf qualitative Pflege und wollen Ihre Auszubildenden fachgerecht anleiten? Für die praktische Ausbildung examinierter Pflegekräfte ist die Praxisanleiter-Qualifikation vorgeschrieben. Mit der Weiterbildung zum Praxisanleiter bzw. zur Praxisanleiterin sind Sie dazu befähigt, Auszubildende während ihres praktischen Einsatzes systematisch anzuleiten, zu betreuen, zu beraten und zu beurteilen.

Nähere Informationen und Anmeldung unter: Online-Veranstaltungskalender

Paritätische Fachkräfte – Perspektive 2030

Ein neues Projekt geht an den Start

    Logo FK 2030 4                                                          

Fachkräfte sind schon momentan ein hohes Gut und werden es laut Fachkräftestudie von 2018 noch um ein Vielfaches mehr. Die Prognose spricht von einem Mangel an 80.400 Fachkräften im Jahr 2030.

Es wird somit zunehmend wichtiger, Fachkräfte, die bereits da sind, zu halten und neue Fachkräfte davon zu überzeugen, dass das eigene Unternehmen ein guter Arbeitsplatz ist. Das Projekt „Paritätische Fachkräfte – Perspektive 2030“ soll im Zeitraum vom 01.01.2019 – 31.12.2021 kleine und mittlere Unternehmen (KMU) der Sozial- und Gesundheitsbranche im ländlichen Raum dabei helfen, die Arbeitgeber-Attraktivität zu stärken und somit eine Erleichterung in der Personalsituation zu bewirken.

Auch die berufliche Situation der Mitarbeitenden zu betrachten und Verbesserungsmöglichkeiten zu erarbeiten, hat großes Potenzial, das Vertrauen der Mitarbeitenden zu gewinnen. Zudem sind in Thüringen, außer direkt in Erfurt, Gera oder Jena Unternehmen durch die eingeschränkte Mobilität von potenziellen Mitarbeitenden weiterhin benachteiligt, diese zu gewinnen. Vernetzungen und Kooperationen in der Region sind für Unternehmen, die zukunftsfähig bleiben wollen, unerlässlich. Hier soll verstärkt Unterstützung stattfinden.

Nähere Informationen zum Projekt finden Sie unter: www.parisat.de

Drucken